Psychologie

Sozialpsychologie

414 Euro 6 Monate 6 Credit Points
Psychologin unterhält sich mit Patienten

Die Sozialpsychologie beschäftigt sich mit dem Erleben und Verhalten von Menschen in sozialen Situationen.

Im Mittelpunkt dieser Disziplin steht die Frage nach dem Einfluss des sozialen bzw. soziokulturellen Kontextes auf Kognitionen, Emotionen, Motive und Handlungen des Individuums sowie auf das Verhalten von Gruppen.

Ziel des Moduls ist es, ein Grundlagenwissen zu dieser Teildisziplin der Psychologie zu vermitteln.

Es setzt sich vertieft mit sozialpsychologischen Untersuchungsfragen bezüglich Gruppendynamiken, Konsistenztheorien, Vorurteilsforschung und Attributionstheorien auseinander.

 

Anrechnungsmöglichkeiten

Credit Points dieses Moduls lassen sich in folgenden Studiengängen anrechnen:

 

Übersicht Weiterbildung

Credit Points 6
Anrechnung Psychologie (B.Sc.), Wirtschaftspsychologie (B.Sc.), Therapie- und Pflegewissenschaften (B.Sc.) und Gesundheits- und Sozialmanagement ( B.A.)
Studienbriefe 5
Selbststudienstunden 102
Präsenzstunden 16
Hausarbeit 32
Teilnahmezertifikat 414 Euro
Hochschulzertifikat 618 Euro
Laufzeit 6 Monate
  1. Grundlagen der Sozialpsychologie
    • Gegenstand der Sozialpsychologie
    • Tradition und Entwicklung der Sozialpsychologie
    • Sozialpsychologie als empirische Wissenschaft
    • Ethische Grenzen sozialpsychologischer Tätigkeit und Forschung
  2. Informationsverarbeitung im sozialen Kontext
    • Grundbegriffe
    • Attributionstheorien und Verzerrungen im Attributionsprozess
    • Soziale Kategorisierung und Stereotype
    • Verarbeitung von Informationen aus dem eigenen Gesichtsausdruck und der Körperhaltung: Bodyfeedback
  3. Einstellungen und Urteilsbildung
    • Einstellung: Begriff und Konzepte zur Erklärung von Einstellungen
    • Beziehung zwischen Einstellungen und Verhalten
    • Wege zur Einstellungsänderung und Einstellungsbewahrung
    • Grundsätze für die Messung von Einstellungen
  4. Soziale Interaktion und Einfluss
    • Prosoziales Verhalten
    • Aggressives Verhalten und Gewalt
    • Interpersonelle Attraktion und intime Beziehungen
    • Makro- und mikrosoziale Einflüsse
  5. Prozesse zwischen Gruppen
    • Nutzen einer guten Kooperation
    • Zusammenarbeit im Team
    • Konflikte in und zwischen Teams

Vorteile der HFH-Weiterbildungen

Bis zu 50 Prozent förderbar!
Für die Weiterbildungen der HFH können Sie einen finanziellen Zuschuss beantragen und sich so bis zu 50 % der Kosten erstatten lassen. Die Förderung ist z.B. über den „Weiterbildungsbonus“ oder das Förderprogramm „Bildungscheck“ möglich. Natürlich können Sie sich auch bei Ihrem Arbeitgeber nach einem Zuschuss für Ihre ausgewählte Weiterbildung erkundigen.

Flexibel, online und unabhängig!
Die Anmeldung zu den HFH-Weiterbildungen ist vier Mal im Jahr möglich und kann auch nachträglich erfolgen. Die Lerninhalte in den Selbststudienstunden absolvieren Sie online und bleiben zeitlich vollkommen flexibel – somit können Sie den Aufwand perfekt an Ihren Alltag anpassen.

Hochschulzertifikate mit Credit Points!
Nach erfolgreichem Abschluss einer Weiterbildung erhalten Sie ein international anerkanntes Hochschulzertifikat, auf dem die Studieninhalte, die Modulnote und die erworbenen ECTS-Punkte (Credit Points) ausgewiesen sind. Hiermit können Sie sich Ihre Studienleistung auf Studiengänge an der HFH oder einer anderen Hochschule in Europa anrechnen lassen.

Mehr Erfolg auf dem Arbeitsmarkt!
Die Teilnahme an einer Weiterbildung bringt Sie persönlich voran und eröffnet Ihnen neue Chancen auf dem Arbeitsmarkt. Sie erwerben wertvolle Zusatzqualifikationen und zeigen, dass Sie engagiert und interessiert an neuem Wissen sind – ein Pluspunkt in jeder Bewerbung und das perfekte Argument für den beruflichen Aufstieg oder Richtungswechsel!

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